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経審の基本
W点の基礎:法定福利費の加入状況
社会性評価の最低条件!労働保険・社会保険加入 W点の評価項目の中で最も基本的なのは、雇用保険、健康保険、厚生年金保険の加入状況です。 これらの法定保険に未加入である場合、経審では大きな減点となります。 未加入だと大減点に。適用除外の例外とは... -
経審の基本
社会性等(W)評価の全体像
W点(社会性等)の評価項目を知ろう 経審の**W点(社会性等)**は、企業の社会的な貢献度や健全性を測る項目で、非常に多岐にわたります。 法令遵守はもちろん、以下の8つのカテゴリで評価されます。 法令遵守からワーク・ライフ・バランスまで 1. 建設工... -
減価償却実施額
平均利益額(収益力)の評価
X2評価のもう一つの柱:平均利益額とは? X2で評価されるもう一つの項目は「平均利益額」です。 これは、会社の収益力を測る指標であり、具体的には「利払前税引前償却前利益」の2期平均額を用います。 これは、営業利益に減価償却実施額を加えた額を指し... -
財務指標
自己資本額(純資産)の重要性
財務健全性を示すX2:自己資本額の評価方法 経営規模を示すX2の評価項目の一つは、「自己資本額」です。 自己資本とは、原則として貸借対照表の「純資産合計の額」を指します。 この自己資本額は、「基準決算の額」と「2期平均(基準決算と前期決算の平均... -
技術職員
技術職員として認められるための要件
技術職員がZ点に反映されるための必須条件 技術力(Z点)の評価対象となる技術職員には、厳格な要件が定められています。 最も重要な要件の一つは、 「審査基準日以前に6ヶ月を超える恒常的な雇用関係があり、かつ、雇用期間を特に限定することなく常時雇... -
経審の基本
技術者の「人数」が点数になる?技術力(Z)評価の仕組み!
技術者の「人数」が点数になる理由 経審の「技術力(Z)」は、主に「工事種類別技術職員の数(Z1)」と「工事種類別元請完成工事高(Z2)」で評価されます。 経審では特にZ1の点数が重要視されます。 Z1は、技術者の人数が多くなれば点数も上がりますが、... -
財務指標
経営状況(Y)分析とは?決算書を分析する専門家が必要です!
Y点(経営状況)の審査はどこが行う? 経審の評価項目には「経営状況(Y)」というものがあります。 これは、建設業者の財務状況を分析する必要があるのですが、それを行うのは御社の顧問税理士ではありません。 「登録経営状況分析機関」という、国土交通... -
経審の基本
売上高が点数になる!経営規模(X1)の評価と「平均年数」の選択
売上高が点数になる!X1(完成工事高)のポイント 経審における「経営規模(X)」の評価のにはX1とX2があります。 X1は「許可を受けた建設業の完成工事高」を評価します。 例えば、御社が建築工事と管工事の建設業許可を持っていれば、それぞれの完成工事... -
総合評定値 P点
経審の構成要素とP点とは?
経審のゴール!総合評定値(P点)の仕組み 経審の結果は最終的に「総合評定値(P点)」という一つの点数で示されます。 このP点は、以下の主要な5つの要素を組み合わせて算出されます。 それぞれの要素には定められた「ウェイト(重要度)」があり、点数に... -
経審の基本
せっかく取った評点も無駄に?経審の有効期間の把握が大切!
経審の有効期限と継続申請の重要性 経営事項審査の結果通知書(総合評定値通知書)には有効期限があります。 それは、**審査基準日(決算日)から「1年7ヶ月」**です。 この期間を過ぎると、その通知書を使って公共工事を請け負うことができなくなってしま...